Zet je in voor gendergelijkheid en vrouwenrechten!
WO=MEN zoekt een stagiair of vrijwilliger Online Communicatie & Events.
Bij voorkeur vanaf eind aug / begin september, 24–36 uur per week, 5-6 maanden.
WO=MEN (spreek uit als: women equals men) is hét grootste Nederlandse platform dat zich richt op internationale samenwerking en de bevordering van gendergelijkheid. We versterken de positie van vrouwen wereldwijd. We streven naar een wereld waarin iedereen, ongeacht sekse, genderidentiteit of seksuele oriëntatie, gelijke rechten en kansen heeft. WO=MEN bestaat dit jaar 20 jaar en dat jubileum willen we vieren met een aantal mooie evenementen waar we onze leden en partners zoveel mogelijk bij betrekken.
We zijn ook onderdeel van
alliantie Politica, samen met Stem op een Vrouw, Nederlandse Vrouwen Raad en Emancipator. Politica zorgt voor meer vrouwen (in al hun diversiteit) in de politiek.
Jij hebt nu de kans om namens WO=MEN en Politica mee te werken aan een beweging die écht het verschil maakt!
Als stagiair/vrijwilliger Online Communicatie & Events ondersteun jij in de online zichtbaarheid van WO=MEN en Politica, via het beheer van onze websites, socials en nieuwsbrieven. Creatief bezig zijn met reels en memes is welkom! Daarnaast help je mee in het uitdenken en organiseren van onze jubileumactiviteiten.
Wat je gaat doen qua online communicatie:
- Je ondersteunt bij de opmaak, redactie en uitvoering van de nieuwsbrieven, websites en de social mediakanalen (Instagram, Facebook, BlueSky, X en LinkedIn);
- Je denkt mee over de contentstrategie en houdt de planning bij van ad hoc social media acties en reguliere to-do's;
- Je zoekt passend beeldmateriaal, of maakt die zelf, voor pakkende visuals in Canva voor socials en websites.
Wat je gaat doen qua event organisatie:
- Je doet onderzoek in onder andere het archief van WO=MEN om relevante informatie en personen op te sporen en een WO=MEN tijdslijn te maken.
- Je neemt contact op met leden en voormalig medewerkers in het kader van de organisatie van het jubileum.
- Je ondersteunt bij de logistieke organisatie en uitvoering van de jubileumactiviteiten.
Wie zoeken we?
- Je volgt internationale ontwikkelingen rond gendergelijkheid en vrouwenrechten op de voet;
- Je bent bekend met of wil leren om te gaan met social media platforms X, BlueSky, LinkedIn, Facebook en Instagram ;
- Je bent bekend met of wil leren om te gaan met verschillende CMS systemen;
- Je werkt zorgvuldig en houdt moeiteloos het overzicht;
- Je bent creatief met tekst en beeld;
- Je hebt sterke schrijfvaardigheden in het Nederlands en Engels;
- Je bent flexibel en kunt snel schakelen, zoals tussen verschillende tone of voice, voor diverse doelgroepen en thema's;
- Je werkt graag in een (klein) team en stapt makkelijk op collega's af;
- Je volgt een HBO- of WO-opleiding in Marketing, Communicatie, Media of een vergelijkbare studie.
- Je bent minimaal 5 maanden beschikbaar.
Wat bieden we?
- Een inspirerende leerplek in het centrum van Den Haag, met een klein, gedreven team met een gezamenlijke passie voor rechtvaardigheid;
- Een vrijwilligersvergoeding van 220,- euro per maand, zoals bepaald door de Belastingdienst.
- Toegang tot een groot, (inter)nationaal netwerk van maatschappelijke organisaties, en ook ministeries en politici;
- Veel ruimte om jezelf verder te ontwikkelen in plannings-, organisatie- en online communicatievaardigheden;
- De kans om te werken aan programma's die internationale impact maken en deel te nemen aan een breed scala aan bijeenkomsten;
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
Diversiteit
We willen een afspiegeling zijn van de maatschappij en zijn op zoek naar nieuwe collega’s met een diversiteit aan achtergronden en ervaringen om gezamenlijk een krachtig team te vormen.
Solliciteren
Voor vragen over de stage kun je terecht bij Helene Oudman via
h.oudman@wo-men.nl.
Mail je motivatiebrief en curriculum vitae vóór 3 juli 2026 naar info@wo-men.nl.
De sollicitatiegesprekken zullen kort hierop plaatsvinden. Dit kan ook online i.v.m. vakanties.
Let op: sollicitaties worden doorlopend beoordeeld; de vacature kan sluiten vóór de sluitingsdatum zodra een geschikte kandidaat is gevonden.
